Phỏng vấn tuyển chọn lao động đi làm việc tại Nhật Bản

Có hơn 40 thanh niên từ 19 tuổi đến 30 tuổi trong huyện đã được thông tin về  điều kiện, cơ chế chính sách, kinh phí, môi trường làm việc, nơi ăn ở, sinh hoạt, đối với thực tập sinh Nhật Bản chương trình 3 năm được gia hạn thêm 2 năm, với các ngành nghề như: điều dưỡng, lắp ráp điện tử, công nghệ ô tô, nông nghiệp, kiểm tra sản phẩm cơ khí, nhựa, vận hành máy công trình, xây dựng, cơ khí, đóng gói hàng hóa, in ấn, chế biến thực phẩm, nhà hàng - khách sạn, công nghệ thông tin, mức thu nhập từ 26 - 40 triệu đồng/tháng trở lên, chưa kể tăng ca, người lao động tích lũy sau 3 - 5 từ 600 triệu đến 1 tỷ đồng.

Theo kế hoạch năm 2024 Huyện đưa 300 lao động làm việc ở nước ngoài, đến nay đã có 204 lao động xuất cảnh. Thời gian tới Huyện tiếp tục tổ chức các buổi tư vấn nhằm tuyên truyền, phổ biến sâu rộng về công tác xuất khẩu lao động đến người dân để nắm rõ thông tin, nâng cao nhận thức về thị trường lao động nước ngoài cũng như chế độ chính sách, hỗ trợ vay vốn cho người dân trong Huyện. Từ đó, người lao động có thể lựa chọn công việc phù hợp và thị trường lao động có thu nhập cao, góp phần cải thiện đời sống kinh tế.

Thành Sơn